新卒採用のコストって？

​​​​​​本日は採用予算の考え方についてご紹介いたします。

1人の学生を採用することは、
企業経営において約3億円の投資と言われています。

もしも御社が、1年間で10人の人材を採用するとしたら、
30億円を人材に投資する覚悟を決めたことにほかなりません。

経営者は、会社の収益を未来に繋げるための
思考や意思決定をする必要があります。

そのために採用予算はいくらかけるべきなのでしょうか？
失敗しない採用予算の考え方とは？

ぜひ、ディスカッションしてみましょう！